阜新国家农业科技园区工会工作紧密围绕园区经济和社会协调发展的总目标，从园区实际出发，开辟工会工作新思路，工会工作变以往“私营企业工会工作难开展”为私营业主主动要求成立基层工会。基层工会组织由去年的10个发展到目前的20个，会员人数也由去年的200人发展到现在的1762人，占全区企业职工人数的95％。

 

　　园区企业大多为私营企业，在以前的一段时间里，一些企业法人代表对工会组织建设的认识上不足，企业职工也缺乏对工会会员权利与义务的正确认识，给基层工会组织建设带来很大难度。园区工会委员会针对这一实际，一是发挥园区工会委员会的桥梁作用，深入企业开展用工调查，帮助企业招聘技工人员，并在长城汽车有限公司、实维天食品有限公司等企业建立了职工培训基地和再就业基地，仅今年就为企业输送了300多名所需技工，使园区工会工作在辖区企业中赢得了信任，树立了威望。

 

　　二是建立基层工会组织典型，以点带面，扩大基层工会组织队伍。在基层工会组织建立中，园区工会委员会先行成立了华东村办企业联合工会和北鑫星液压有限公司工会，并通过指导基层工会建立职工之家、开展服务“工业年”活动项目建设立功竞赛、发明创新等活动，增强了企业职工的凝聚力，营造了企业的文化氛围，企业职工工作积极，热情高涨，有效地推进了企业的健康发展，给园区没有建立基层工会的企业带来积极影响。目前，园区基层工会组织已经发展到20家。

 

　　园区工会基层组织的建立和有效地开展工作，推进了园区和谐发展。现在，全区工会会员人数已经占全区职工人数的95％，职工为企业献计的多了，企业业主与职工的矛盾少了，职工队伍稳定，企业发展康健。